Transcoop ottiene la Certificazione per la Parità di Genere
Un nuovo traguardo nel percorso di sostenibilità e valorizzazione delle persone
Transcoop compie un nuovo passo nel proprio percorso di crescita sostenibile ottenendo la Certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022, raggiungendo un punteggio di 72/100. Un risultato significativo che testimonia l’impegno dell’azienda nella promozione di un ambiente di lavoro equo, inclusivo e attento alla valorizzazione delle persone.
L’aspetto particolarmente rilevante del traguardo raggiunto è che il risultato non deriva da interventi specificamente realizzati per ottenere la certificazione, ma rappresenta una fotografia autentica della realtà aziendale. La valutazione ha infatti preso in esame pratiche consolidate, assetti organizzativi, modalità operative e gruppi di lavoro che fanno già parte in modo strutturale della vita di Transcoop.
“Questo riconoscimento rappresenta per noi un risultato significativo e al tempo stesso uno stimolo a fare ancora di più” , dichiara Luca Genitoni, Direttore Generale di Transcoop.
“La Certificazione per la Parità di Genere testimonia l’impegno che Transcoop porta avanti da anni per costruire un ambiente di lavoro fondato sul rispetto, sull’equità e sulla valorizzazione delle persone. Questo traguardo è il frutto del lavoro condiviso di tutti coloro che ogni giorno contribuiscono alla vita del Consorzio e rappresenta una base solida su cui continuare a costruire il futuro.”
Il percorso di certificazione ha consentito di analizzare in maniera approfondita e sistematica tutti i principali ambiti che influenzano il ciclo di vita professionale delle persone all’interno dell’organizzazione: dalla selezione e assunzione del personale alla gestione delle carriere, dall’equità retributiva alle opportunità di crescita professionale. Sono stati inoltre considerati aspetti fondamentali quali il bilanciamento tra vita privata e lavoro, il supporto alle esigenze di cura e la prevenzione di ogni forma di abuso, discriminazione o molestia nei luoghi di lavoro.
L’ottenimento della Certificazione per la Parità di Genere rappresenta quindi, allo stesso tempo, un riconoscimento del lavoro svolto fino a oggi e uno stimolo a proseguire lungo la strada del miglioramento continuo. Un impegno che si tradurrà in azioni concrete volte a rafforzare trasparenza, consapevolezza dei valori aziendali, inclusione e uniformità dei processi, contribuendo a costruire un ambiente di lavoro sempre più moderno, responsabile e orientato alle persone.
Transcoop conferma così la volontà di investire sul valore delle persone, elemento fondamentale per la crescita sostenibile e per il futuro dell’azienda.
